PROJEKTOVÉ REALIZACE, KRIZOVÝ A INTERIM MANAGEMENT

Stavíme na více jak dvacetileté praxi ve výkonných i manažerských pozicích a externích realizací nejen marketingových, start-upových či optimalizačních projektů.

CONTROLLING

Pracovat s daty v rozsahu který je účelný a pomáhá přijímat včas správná rozhodnutí. Poskytnout spolehlivé informace a argumenty nezbytné pro řízení, plánování, motivaci a prevenci rizik.

MARKETING MANAGEMENT

„Úspěšnost marketingu firmy, je dána způsobem a efektivitou využití dostupných zdrojů k dosažení stanovených cílů“.... Tento komplexní pohled na roli marketingu je základem našeho zaměření a přístupu k realizovaným projektům.

Řízení lidských zdrojů

Prostor pro marketing, controlling i optimalizaci procesů


 

Nejsme zprostředkovatelská agentura. Pomáháme zlepšit úspěšnost a efektivitu činností v personální oblasti. V rámci náboru, zaškolování i budování loajality u stávajících zaměstnanců.

 


 

Věnujeme se oblastem:

  • Marketingový a komunikační mix v rámci náboru
  • Procesy zaškolení a hodnocení pracovníků od nástupu po ukončení zkušební doby
  • Stabilizace stávajících zaměstnanců
  • Motivační programy a systémy odměňování
  • Seznamy a časová náročnost činností, stanovování náplní práce
  • Programy profesního růstu a hodnocení pracovníků
  • Vyhodnocování a reporting efektivity, přínosů a nákladů v oblasti HR
  • Využívání podpory SW nástrojů v oblasti HR

 

 

V čem je naše spolupráce v oblasti HR pro klienty výhodná?

  • Přináší nezávislý pohled na stávající procesy a činnosti
  • Pomáhá s jejich optimalizací, přináší nové náměty a řešení
  • Je zaměřena nejen na stanovené cíle, ale i efektivitu jejich dosažení
  • Pomáhá s využitím marketingových nástrojů pro potřeby HR v rámci náboru i dovnitř společnosti
  • Přináší potřebnou kapacitu na realizaci záměrů a uvolňuje ruce stavovým zaměstnancům pro řešení dalších úkolů

 

Na čem stavíme?

  • Na loajalitě a zachování důvěrnosti poskytnutých informací
  • Na uplatňování marketingových zásad i v rámci oblasti HR
  • Na efektivitě a controllingu